天津機(jī)械招聘最新信息速遞
天津機(jī)械最新招聘信息:我們正在尋找具有專業(yè)技能和團(tuán)隊(duì)精神的人才加入我們的團(tuán)隊(duì)。我們提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇和完善的福利制度。我們尋找的人才應(yīng)具備相關(guān)機(jī)械領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)和技能,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠?yàn)楣镜陌l(fā)展做出貢獻(xiàn)。這是一個(gè)難得的機(jī)會(huì),讓你在機(jī)械領(lǐng)域發(fā)揮你的才華,實(shí)現(xiàn)你的職業(yè)目標(biāo)。歡迎有志之士加入我們的團(tuán)隊(duì),共創(chuàng)美好未來(lái)。
本文目錄導(dǎo)讀:
招聘背景
隨著科技的飛速發(fā)展和工業(yè)的進(jìn)步,天津機(jī)械制造業(yè)持續(xù)繁榮,為了滿足公司業(yè)務(wù)擴(kuò)展和團(tuán)隊(duì)壯大的需求,我們誠(chéng)邀有志之士加入我們的團(tuán)隊(duì),本次招聘旨在尋找具備創(chuàng)新精神、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和專業(yè)技能的優(yōu)秀人才,共同推動(dòng)天津機(jī)械制造業(yè)的持續(xù)發(fā)展。
招聘職位及數(shù)量
1、機(jī)械工程師:5名
2、電氣工程師:3名
3、自動(dòng)化工程師:2名
4、銷售代表:4名
5、人力資源專員:2名
6、財(cái)務(wù)專員:1名
職位簡(jiǎn)介及要求
1、機(jī)械工程師:
職責(zé):負(fù)責(zé)機(jī)械產(chǎn)品設(shè)計(jì)、優(yōu)化、測(cè)試及維護(hù)工作,解決生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)問題。
要求:本科及以上學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專業(yè),熟悉機(jī)械原理、機(jī)械設(shè)計(jì)及CAD繪圖軟件,具有良好的問題解決能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
2、電氣工程師:
職責(zé):負(fù)責(zé)電氣系統(tǒng)設(shè)計(jì)、調(diào)試及維護(hù),保障電氣系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行。
要求:本科及以上學(xué)歷,電氣相關(guān)專業(yè),熟悉電氣控制原理、PLC編程及電氣調(diào)試技術(shù),具備較強(qiáng)的實(shí)踐能力。
3、自動(dòng)化工程師:
職責(zé):負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備的研發(fā)、改造及優(yōu)化,提高生產(chǎn)效率。
要求:碩士研究生及以上學(xué)歷,自動(dòng)化相關(guān)專業(yè),熟悉自動(dòng)化設(shè)備的工作原理及技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
4、銷售代表:
職責(zé):負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售與推廣,拓展市場(chǎng)份額。
要求:大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè),具備良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí),有機(jī)械產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、人力資源專員:
職責(zé):負(fù)責(zé)公司人力資源管理工作,包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理等。
要求:本科及以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè),熟悉人力資源管理理論及實(shí)務(wù)操作,具備良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。
6、財(cái)務(wù)專員:
職責(zé):負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理、預(yù)算編制及財(cái)務(wù)分析等工作。
要求:本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),熟悉財(cái)務(wù)法規(guī)及財(cái)務(wù)管理軟件,具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力。
薪資待遇及福利
1、薪資待遇:面議,根據(jù)公司內(nèi)部薪資體系及個(gè)人經(jīng)驗(yàn)、能力等因素確定。
2、福利:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢等。
招聘流程
1、投遞簡(jiǎn)歷:請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至招聘郵箱(郵箱地址:[[email protected]](mailto:[email protected]))。
2、簡(jiǎn)歷篩選:公司HR將對(duì)收到的簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選,邀請(qǐng)通過(guò)篩選的候選人參加面試。
3、面試:面試包括初試和復(fù)試兩輪,初試由HR進(jìn)行,復(fù)試由部門負(fù)責(zé)人及相關(guān)專家進(jìn)行。
4、錄用通知:通過(guò)面試的候選人將收到錄用通知函,憑通知函辦理入職手續(xù)。
注意事項(xiàng)
1、投遞簡(jiǎn)歷時(shí)請(qǐng)注明應(yīng)聘職位及姓名。
2、簡(jiǎn)歷請(qǐng)附上近期照片。
3、如有作品或項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)請(qǐng)一并在簡(jiǎn)歷中展示。
4、面試時(shí)請(qǐng)攜帶相關(guān)證件原件(身份證、學(xué)歷證書、職稱證書等)。
5、應(yīng)聘者請(qǐng)確保提供的聯(lián)系方式準(zhǔn)確無(wú)誤,以便我們及時(shí)與您取得聯(lián)系。
6、招聘過(guò)程中如有任何疑問,請(qǐng)隨時(shí)與我們聯(lián)系,聯(lián)系電話:022-XXXXXXXX。
7、本次招聘有效期至XXXX年XX月XX日,請(qǐng)?jiān)谟行趦?nèi)投遞簡(jiǎn)歷并參加面試,過(guò)期無(wú)效,感謝您的關(guān)注與支持!期待與您攜手共創(chuàng)美好未來(lái)!
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